INFORMACJA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH – PROCES REKRUTACJI BALTON SP. Z O.O.

Poniżej znajdziesz wszelkie niezbędne informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych w związku ze złożeniem nam aplikacji o pracę. Informujemy, że jeśli aplikujesz na stanowisko w oparciu o umowę o pracę, przekazanie z własnej inicjatywy danych osobowych w zakresie szerszym, niż wymagany przepisami Kodeksu Pracy oznacza wyrażenie zgody na ich przetwarzanie. Jeśli aplikujesz na stanowisko w oparciu o umowę cywilnoprawną, złożenie aplikacji z własnej inicjatywy oznacza wyrażenie zgody na przetwarzanie przekazanych nam danych w związku z prowadzoną rekrutacją. 

Wypełniając obowiązek prawny uregulowany zapisami art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679, dalej jako „RODO”, Balton Sp. z o. o. informuje, iż:

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Balton Sp. z o. o., ul. Nowy Świat 7/14, 00-496 Warszawa.
2. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych (IOD) jest możliwy za pomocą e-mail: iod.balton@dpag.pl.
3. Pani/Pana dane osobowe są przetwarzane dla potrzeb obecnego procesu rekrutacyjnego na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO w związku z art. 22⁽¹⁾ Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy. W przypadku przekazania danych w zakresie szerszym, niż określony przepisami kodeksu pracy, lub w przypadku rekrutacji na stanowisko w oparciu o umowę cywilnoprawną, przetwarzanie dla potrzeb procesu rekrutacyjnego odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody (podstawa: art. 6 ust. 1. lit. a. RODO), wyrażonej poprzez czynne złożenie aplikacji i przekazane tych danych. W przypadku wyrażenia przez Panią/Pana dodatkowej zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb przyszłych procesów rekrutacyjnych podstawą prawną przetwarzania jest art. 6 ust. 1 lit. a RODO.
4. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
   • Żądania od Administratora dostępu do danych osobowych
   • Żądania sprostowania, usunięcia danych osobowych lub ograniczenia ich przetwarzania
   • Wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych
   • Żądania przeniesienia danych osobowych
   • Cofnięcia wyrażonej uprzednio zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie tej zgody przed jej cofnięciem
   • Wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych jeśli uzna Pani/Pan, że Administrator dopuścił się nieprawidłowości w przetwarzaniu Pani/Pana danych osobowych.
5. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą przetwarzane przez czas trwania procesu rekrutacji bądź do momentu wycofania tej zgody. W przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów przyszłych rekrutacji, Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez okres maksymalnie 2 lat bądź do czasu cofnięcia zgody.
6. Podanie danych osobowych jest dobrowolne jednak niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji.
7. Pani/Pana dane mogą być udostępniane lub powierzane podmiotom współpracującym z Administratorem, jeśli jest to niezbędne do realizacji zadań Administratora, tj. np. platformie za pośrednictwem której Administrator prowadzi rekrutację, jeśli ma to zastosowanie.
8. Pani/Pana dane osobowe nie będą udostępnione do państwa trzeciego ani organizacji międzynarodowej.
9. Pani/Pana dane osobowe nie będą podlegały profilowaniu lub zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji.